上轻轻敲击着，发出“笃笃”的声响，目光扫过全场，像是在审视每一个人：“顾尚文、李秀莲接连出问题，不是偶然！”
他的声音陡然提高，带着一股怒气，震得礼堂的窗户都似乎在微微颤动：“这说明干部队伍建设出了漏洞，党风廉政建设喊在嘴上、落在纸上，就是没放在心上！这样下去，怎么对得起常山的老百姓？”
刘福海的脸色一阵红一阵白，像是被人当众打了一巴掌，端起茶杯的手微微晃动，滚烫的茶水溅出来，烫得他猛地缩回手，却强装镇定地说：“周部长批评得对，我们一定深刻反思，加强干部管理，绝不能再出现类似的问题。”
“反思不够，要整改！”
周高远敲了敲桌子，语气坚决：“赵闯同志要牵头抓干部作风整顿，从制度层面堵塞漏洞，不能让作风问题成为影响常山发展的绊脚石。林平善同志刚从基层上来，要把好秘书长这个关口，上传下达要准确及时，杜绝灯下黑，确保市委的决策部署能不折不扣地落实下去。”
赵闯立刻表态，身体微微前倾，语气诚恳而坚定：“请省委放心，我到任后第一时间组织全市干部警示教育大会，用身边事教育身边人，让大家引以为戒，筑牢思想防线。同时，会牵头制定干部作风建设长效机制，从根本上解决问题。”
他的声音沉稳有力，目光与沈青云短暂交汇，带着审视的意味，像是在评估这位年轻市长的实力。
林平善紧随其后，腰弯得更低了，脸上的笑容更加谦和：“我一定牢记使命，协助刘书记、沈市长做好协调工作，上传下达，沟通内外，绝不辜负组织信任。”
他特意加重了“协调”二字，目光瞟向刘福海时带着明显的讨好，像是在表明自己的立场。
沈青云在笔记本上写下“警示教育”四个字，笔尖在纸上划出清晰的痕迹，停顿片刻，又添上“制度漏洞”。
他知道，新官上任的三把火总要烧，这是官场的常态。
但李秀莲那封“揽罪遗书”像根刺，深深扎在常山市的官场上，谁也不敢保证不会有再次刺痛的一天。
这平静的表面下，不知道还隐藏着多少不为人知的秘密。
会议结束时，走廊里的风卷着玉兰花瓣飘过，带来
本章未完，请点击下一页继续阅读！