政府的会议，级别不同，参与资格也不同。
一些会议是全体干部参加，一些会议达到一定的级别才能参加，再有一些会议，则是跟其所管的事情有关，才会让其参加。
孙云水被发配到县香烟作坊管香烟，本来属于边缘化了，但没想到经过陈浩一番点拨加操作，县香烟作坊滋润了起来，而且还在向外扩张。
每个月给县财政提供的资金虽然不多，却也能让县里的干部伙食得到改善，福利得到提升，而且还有越来越高的趋势。
香烟作坊的收益，成了县里的内库，成了下金鸡蛋的母鸡，被县里头供了起来，也得到了其应有的尊重。
作为负责人的孙云水，地位自然也是水涨船高。
这一切县政府里头的其他领导干部都瞧见了，也都知道孙云水能成功，背后是陈浩这个师爷出的主意。
而且陈浩不仅仅是师爷，不是只出主意那么简单，还会亲自负责运行。
陈浩有所求，只要不过分，县里的领导干部就开绿灯了。
县搪瓷厂的经营不怎么行，但固定资产挺多，不缺库房。
“对于胆子大的人来说，这会儿是最好的时代，长丰烟作坊能发展起来，不仅仅是出主意那么简单，还得要有高效的执行力，而且向外扩张的过程中，少不得要县里的领导去沟通协调。”陈浩没有独揽功劳。
“应该说香烟作坊的成绩是各位同志，各个领导共同协作的结果，少了一方的作用，想要发展起来都会比较艰难。”
“只有共同出力，劲往一处使，香烟作坊才有现在的成就，而且未来的成就也是不可限量的。”
陈浩这个话说的是实话，他能给香烟作坊出主意，但也得要香烟作坊那边听才行，而且有些事情他个人去做是比较困难的。
尤其是香烟这类经营，涉及到地方保护的问题，他自己去跟当地的政府谈，级别不够，哪怕地方政府的相关领导看在他是红旗生产队搞副业第1人的身份上，跟他见个面，一起吃个饭，聊一聊，都行。
但要说看在他的面子上，就同意香烟进入当地，肯定是不现实的。
这种打破市场壁垒的谈判，还得是要同一个级别，或者是更高级别的领导去谈才行。
得要是
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