斌终于等来了老领导的电话。
“现在情况怎么样？”
“老领导，情况非常不好......”
姜斌用最简洁的方式描述一下当前的情况，随即问道：“上面还没有明确答复吗？”
“汪书记迟迟不表态，我怕再不采取果断措施，后果将非常严重。”
姜斌知道，老领导年事已高，基本不问事。
可情况紧急，自己又没有其他可靠的渠道，只能硬着头皮把难题推给老领导。
“正在召开紧急会议研究，相信工作组会很快出发。小姜啊，这件事你做的太犹豫，进退失据！”
“明明可以早一点采取措施，为什么非要拖到现在？！”
“不过还来得及。你一定要控制好现场。暂时抛开乱七八糟的念头！”
“记住，这么多工人，一旦情况失控，那是会造成恶际影响的！真要到了那时，所有相关人员都要受到严肃处理。是所有，也包括你！”
“只要情况可控，你就是有功无过的局面，掌握全面主动！千万记住，不要做任何过激动作。”
“相信汪书记也应该接到指示了。具体怎么处理，组织上会有明确意见。汪书记必须执行。你只要......”
正如这位老领导所说，此刻汪同民也接到了明确指示：“不惜一切代价，安抚好群众。迅速恢复正常生产生活！”
同时，四部门应急小组已经开始人员调配，将由民航调配专机连夜赶赴现场。
汪同民真的慌了。
原本按他的推算，从听到消息，核实情况，开会讨论，做出明确指示再到派出调查组，至少需要一天的时间。
汪同民有信心在二十四小时内解决问题。
最坏的结果，无非是暂时满足工人的所有要求，再抓几个替罪羊。
剩下的工作，也就是怎样应付事后的调查。有很大的回旋余地。
但现在，上面似乎已经知道了详细情况，并做出明确指示。他能做的，只有执行。
主动和被动之间，差之毫厘谬以千里！