紧接着，一个分管的副县长也汇报了相关情况。
王成在翻了一页，就发现科教文卫系统的总结也在里头，虽然他现在是常务，但之前分管科教文卫，所以相关的工作理应由他来汇报。
王成却没有如其他副县长那般不断地汇报成绩，他只是说，“教育工作问题很大，贪污现象严重，医疗方面的贪污腐败也很严重，科学和文化方面我暂时没有什么要汇报的！对了，只不过县里电视台每天都不间断播放“大力丸广告”、播放“春药广告”。让我特别生气，当然这也是目前的现状，我没有别的要汇报的了。”
其他县领导听到这种汇报模式，纷纷很惊讶，不过县长却大力表扬王成，他说，“我需要的就是这种汇报，这种发自内心的汇报，而不是一味的报喜不报忧。你看，如果按你们汇报的成绩，那县城已经发展的很好了，可事实情况呢？你们不要怕在我面前去说这些缺点，你们可以大胆地说，我们开会就是为了研究嘛？如果大家都说这个好那个好，那开这个会研究有什么意义呢？没有一点点意义！对不对？我希望你们能够真诚一点，看看你们的稿子，全部都说这个好那个好，我真的无法去评价你们的汇报。我知道你们也是良苦用心，想要在我面前展现一下你们的成绩，但我们历来开会都是这样，这就导致什么？导致很多问题是看不到的！只有王成县长，只有常务这样汇报才能够发现问题的所在。才能够让县里面的工作有真正的进步。所以，以后汇报工作尽量是汇报存在哪些问题？因为我们开会的问目的就是解决问题，如果是开表彰会、那全讲优点无可厚非，但我们今天是开的经济发展会议，你们理应搁置原先的固有观念，把所有的问题都说出来，勇敢的说出来，只有这样才能真正够促进县里工作的发展。”
县长说完，然后就开始做起了指示，他首先表扬了王成在分管科教文卫领域解决了很多问题。
他说，“我们的工作不是说掩盖的越好就越怎么样？常务在分管科教文卫的期间，处理了非常多的不法现象，挽回了县委县政府的声誉和公信力。所以在这一点，我们要大力表扬他。而且我有预感，
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