出去不到5分钟，徐军电话就打了过来！
“苗总，欢迎你的加入，多少年后，我们回想今天，一定都会庆幸能够有机会与君晓集团同行，这是我们的幸事，因为我们赶上了公司的盛世！”
“在您的领导下，我坚信前途是一片光明的！”
笑了笑，徐军道：“我打电话不是为了和你寒暄，我其实也听倒了一些消息，听说你提了离职，明翰商管公司取消了你今年的年终奖？”
选择这个时候提离职其实是很吃亏的，因为明翰商管公司有规定，离职人员是不享受年终奖的！
年终奖是福利性的，劳动法也没有约束保护！
对于苗磊来说至少损失了30万左右，这还是因为他申请100万SP费用时，被董事长扣了一半后的！
现在因为提了离职，这一部分也没有了！
“没有就没有吧，不在乎一城一地的得失了！”
“你倒是挺想的开，我今天针对你的情况向集团打了个申请，你这毕竟也是因为要加入君晓商管受到的损失，许总特批，你入职3个月后，君晓商管给你补发50万的引才奖，作为对你的补偿！”
“啊！谢谢集团许总，谢谢军总！”
苗磊想不到君晓集团这么关心员工，至于入职三个月后发他也能理解，万一刚去干不了，人家不能白白给你50万吧！
万盛集团汉江区域
陆涛看着对面的彭宇，微笑着道：“老彭，这么突然，我还想我们能够并肩打好这场与君晓商管的战役呢，没想到你竟然萌生去意！”
彭宇心道：“你这个大区总都亲临一线了，我以前对你也不尊重，现在你亲自来指挥，我不走能被你玩死！”
他以前仗着自己是CEO王君的人，且自己区域的业绩一直飞速发展，每每受到王君的夸赞，甚至汪总都对他赞赏有加！
因此他对自己的顶头上司陆涛就不够恭敬！
因为说是顶头上司，但彭宇的升职和加薪陆涛是左右不了的，他这个级别的干部基本都是集团决！
陆涛对他只有业务上的管辖，这样的领导其实权威都不够！
只有管钱袋子和官帽子的领导才是真正的领导!
“不算突然，早就有了这个想法，想要走出去看看，多一些经
本章未完，请点击下一页继续阅读！