肯定做不出来那种，让在火炬集团工作了十几年的中年人，给几个月薪酬的赔偿金，然后被扫地出门的事。
这就需要火炬集团，提前开始准备，在一次性打火机开始提高自动化生产线的时候，慢慢把人员转移到其它项目上。
张孝承听着李东陵的话，点了点头，他现在感觉到了屁股下面的位置，是真不好做。
现在是担忧火炬集团产能不够，需要招兵买马，不断招人进来生产打火机。
可又要担心，未来火炬集团自动化生产后，这些招进来的人怎么办，需要给他们找一个出路，这些都是摆在张孝承手上的事，需要他来解决。
当然，如果丧良心一点，用完人就扔，那张孝承不需要担心这点，但他不是那种人。
当年火炬集团的前身，上关镇元器件厂没单子时，他宁愿自己不领工资，都把钱分给那些职员，拼着身家性命，跑贷款给拉单子，就知道张孝承是什么人了。
不过也就是张孝承这种带着义气的性格，把在生产卫星锅时，那些元器件厂的老职员，也是无条件相信他，没领到工资，依旧是给张孝承生产卫星锅。
“那两个项目，研发的怎么样了，这两个项目如果能做成，火炬集团就能够开始转型了！”李东陵向着周文言问道。
张孝承也知道李东陵口中的两个项目是什么，李东陵之前也向他提及过，佐罗打火机跟电子烟项目。
如果这两个项目做成了，那火炬集团就有了自己的基本盘，然后可以利用火炬集团的恒流阀技术，开发烟气灶、燃气热水器、煤气罐、卫浴等一众产品。
这些项目只要做成，足可以帮助火炬集团完成转型，可以容纳从打火机业务转过来的那些人员，给他们提供生计。
这些活，也都是需要一定体力的，愿不愿意干，是那些人自己的选择，反正火炬集团给提供了机会，尽到了自己该做的一切。
“佐罗打火机，目前已经基本上研发完成，现在正在对生产工艺进行调整，还有一些性能测试！”
周文言拿出一支佐罗金属打火机，相比起李东陵用的那支佐罗，颜色光夜略微暗了几分，多了几分“历史”的味道。
这也是李东陵提议的改进，买这种金
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