“不容易，但有意思。”穆元臻喝了口茶，“看干部就像看树。有的树长得快，但根基浅，风一吹就倒；有的树长得慢，但扎得深，能经风雨。我们要做的，就是找到那些既长得快又扎得深的树，好好培育。”
菜上来了。两人边吃边聊，话题渐渐宽泛起来。
从林州的古城保护，到全省的文旅发展，再到国家的发展战略。
穆元臻知识面很广，见解也很独到，但始终把握着一个度——只谈理念，不谈具体人事；只讲原则，不讲个人好恶。
一顿饭吃了一个小时。
结束时，穆元臻站起身，像是忽然想起什么：“对了，陈青。我们那个课题，下个月要去几个地方调研。林州是其中一站，到时候可能要麻烦你。”
“应该的，欢迎班长亲自来指导工作。”
“我可能去不了，还有一些工作刚上手会比较忙。到时候老齐回来，他带队。”穆元臻笑着说，“到时候，还想请你给我们课题组的年轻人讲讲，你是怎么带队伍的，是怎么让林州的干部既能干事又能守住底线的。”
这话说得很巧妙。
表面上是请陈青讲课，实际上是给他一个展示的机会——在省委组织部课题组面前展示林州的干部队伍建设成果。
但更重要的，已经确定了人事变动。
齐文忠回来成为干部一处的处长，“刚上手”的穆元臻自然是副部长了。
“一定尽力。”陈青说。
两人走出食堂。
邓明已经办完手续，在楼下等着了。
穆元臻看到邓明，主动走过去：“邓明同志，手续都办好了？”
“办好了，穆处长。”
“好好学。”穆元臻拍拍他的肩膀，“三个月时间不长，但用好了，能学到很多东西。关键是心要静下来，脑子要活起来。”
“是，我一定珍惜机会。”
告别穆元臻，陈青和邓明往停车场走去。
走到车旁，邓明忽然说：“市长，穆处长刚才……是不是话里有话？”
陈青拉开车门：“你觉得呢？”
“我觉得……他是在提醒我们什么。”
“提醒什么？”
邓明犹豫了一下：“提醒我们，林州现在树大招风，很多人盯着。也提醒我们，身边人要管好，不能出问题。”
陈青看了他一眼：“能想到这一层，说明你考虑问
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