位、参照物，也能对接下来的道路大有裨益，勉强算是上限「神话大罗T4」水准的加速器，后续还需自行拓展。”
孟弈帮「神话大罗·员」的忙？
不，是人家看在新同事的面子，用职权给孟弈增加初期可用的班底，帮了孟弈一个很大的忙！
之前孟弈还寻思，抽时间跟「人事部·员」多交流交流，制造几个萝卜坑拓展人脉，拉拢颇具潜力的「玩家群体」里面的佼佼者。
现在200个「神话大罗T4·执笔者」的名额到手，极大幅度的缓解了孟弈的燃眉之急！这个人情不可谓不大！
“哪里的话，以后晚辈还需前辈多提点提点。”
花花架子人人抬。
孟弈记下这个人情，「虚构野史组织·人事部部长·员」也知道孟弈知道祂的意思，满意道：“咱们是同僚，希望在接下来的工作中相处愉快。”
意思，意思意思。你这是什么意思？一点意思。有点意思。
不怕欠人情，就怕连欠人情的资格都没有。
有来有往方为相处之道，关系在一次次来往中必然逐渐拉近，人脉就是这么回事啊。
……
“「员」，你还说我滥用职权，我看你才是滥用职权最狠的那个，就差卖官鬻爵了。”
似乎察觉到风吹草动，有提桶跑路想法的「法务部·绿尸寒」回怼「人事部·员」，当然仅限于同等级别拌嘴的程度，谁也没把问题上升。
有权不用过期作废。
循规蹈矩的死守规矩，不懂思路灵活的变通，这种人往好的说叫‘古板’，往难听的讲是‘不合群·轴货’。
在利用职权便利的过程中，怎么把握好尺度分寸是一门很深的学问。
影响不大，「虚妄之主」那个级别睁一只眼闭一只眼就过去了；影响恶劣，那麻烦可就大了去了。
与人相处讲究‘和光同尘’。
「槽」给了「槽点·斗气化马」这个脚底抹油的逃生消耗品；「绿尸寒」给的「律师函」是盖了「虚构野史组织」公章、可以扯大旗的自定义警告信；「员」给了200个「神话大罗T4·执笔者」萝卜坑。
其他人倒也没小气，在不会影响孟弈自身道路的前提下，给的东西不多不少，总体来说较为持平。
本章未完，请点击下一页继续阅读！