借着垃圾桶的热度，游乐园好好红火了一把。
热搜当天，游乐园就多了一批中午下午紧急入园看垃圾桶的游客，都是爱凑热闹的小年轻，还有一些没事干的退休大爷大妈。一入园就抓着游客引导员问传说中丑得震撼人心的垃圾桶在哪儿，手机和相机都准备好了就等着拍照呢。
至于孩子……
孩子们还罪不至此。
那天，游乐园的入园人数突破了一千人。
之后的几天，都维持在1200～1500之间。
这种关键时刻，游乐园开在没什么名气的小城的坏处就凸显出来了。
如果浔城是一线城市，一波热搜一上，只怕入园人数分分钟破万，连续几天破万也不是没有可能。但浔城只是个平均工资三千多的四线小城，人口不多，没什么名气。问本地人浔城有什么知名景点，本地人可能都得想半天才能憋出一两个一点都不知名的。
这样一个吃不到任何人口红利的地方，想要通过区区一个热搜在非节假日的淡季实现爆园，基本属于痴人说梦。
连买几天的热搜还差不多，还得是热搜前十，有内容有梗有趣的热搜前十。
但无论如何，这波热搜的热度游乐园还是蹭到了。当时买水军带节奏只花了三万多，收益却是花费的十倍之多，胡清觉得就算哪天游乐园倒闭了，这波蹭热度的战绩也可以写进他丰富的简历，成为下一份工作的敲门砖。
当然，他就是想想，胡清可不希望游乐园倒闭。
这么好说话，不瞎逼逼，全权放权，工资凑活，肯发奖金的老板这年头可不好找。
11月3日，财务结账。
江祺在包园结束后特意叮嘱过财务，让她们发工资的时候额外给大家发一笔加班费，全当是包园期间超额工作的补贴。
每个岗位的补贴不同，售票员，后期，财务这种不怎么忙，但可能会被临时分到其它岗位帮忙的少一点，厨房这种包园四天忙得恨不得多长出四只手来干活的多一点。
游乐园里每个员工都喜气洋洋的，没人会嫌钱多，看到工资条上多了一笔额外奖金，大家走路都带风。
茉莉餐厅里，正坐着休息的一众员工正在叽叽喳喳分享自己这月的工资。
茉莉餐厅内，刚刚结束中午的工作正在休息的厨师和服
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