起了《驱动力》那本书里的一个概念——‘内在驱动力’。内在驱动力，比外在驱动力更持久、更强大。你的动力，就是内在驱动力。”
小散一枚说：“林老师，我决定从现在开始，把动力从外部转移到内部。不再追求成功这个结果，而是追求成长这个过程。”
知行不易说：“林老师，你的话让我重新审视了自己的动力来源。以前我的动力来自于比较——要比别人强，要比别人赚得多。现在我才明白，这种动力是脆弱的。真正的动力，应该来自于内心的成长欲。”
锅王说：“林老师，我庆幸自己遇到了你。如果没有你的教导，我可能还在外部动力的驱使下焦虑奔波。现在，我终于找到了内在动力的源泉。”
降龙说：“林老师，你的观点让我对自己的模型有了新的思考。以前我的模型只关注外部目标——收益率、排名、业绩。以后我要把‘成长’这个内部指标纳入模型中。”
消息大王这时候也说话了，他的语气中带着一种深沉的感慨：“林老师，你的‘不追求成功’让我想起了自己以前的教训。以前我总是追求外部目标，结果越追求越焦虑。如果早点明白内在动力的重要性，我可能就不会那么累了。”
“现在明白，也不晚。”我回复道，“从今天开始，试着把动力从外部转移到内部。不再追求成功这个结果，而是追求成长这个过程。你会发现，你的动力会更持久，你的心态会更平和。”
分享完这个观点后，我开始在每天的实践中感受“内在动力”的力量。
早上七点，我坐到书桌前，打开电脑。今天要写一篇关于价值投资的文章。我没有想——这篇文章要获得多少阅读量，要获得多少点赞。我只是想——今天要写好这篇文章，要把价值投资的理念讲清楚。
写作的过程中，我感到了一种纯粹的快乐。这种快乐，不是来自于外部的认可，而是来自于内心的满足。我在成长，我在进步，我在变得更好。这种感觉，比任何外部奖励都更让我满足。
下午，我研究一家新的公司。我没有想——这家公司能让我赚多少钱。我只是想——要理解这家公司的商业模式，要判断它的投资价值。研究的过程中
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