血气方刚的何人斯看着台下几个长头发、瓜子脸、双眼皮的漂亮女生崇拜地看着台上的自己，咽下口水，清清嗓子，故作镇定，继续演讲：“其实，如果真要将人缘好的人归类，大致分两类：有正面资源的人，有潜在的正面资源可贡献的人。他们之所以受欢迎，是因为人人都喜欢靠近这些潜在或正面资源的拥有者，这意味着跟他们凑在一起得利的机会更大。这种利益或许是物质上的，或许是精神上的，这就是人们势利的本性导致的。正如收入可以分为资产性收入与劳动性收入一样，人缘也可分为资产性人缘与劳动性人缘。同学，你有没有发现，很多有钱人一般不请人吃饭，也不主动给人好处，但就是有一堆人围着他们转。这类就属于资产性人缘，他们的好人缘建立在他们有值得别人‘图谋’的地方。
所以，哪怕他们从不主动施加什么恩惠，但只要有潜在的收益期望存在，好人缘就会一直存在。当然，老好人的人缘也不错，但他们的好人缘建立在能给人提供即时性的正面反馈上。他们从不得罪人，会让别人的心情舒畅，对于别人的求助，也会尽可能用心尽力地帮忙，这类就属于劳动性人缘。我们再来仔细对比一下这两种人缘的‘可怕之处’：首先，劳动性人缘必须时刻维持劳动状态，也就是要一直处于施恩状态。老好人必须一直无底线地付出，只要从某一刻开始，他拒绝别人的请求，那么前期的积累就趋向于零。我听父亲讲过，他有个同僚初入官场，把官署所有的杂活全包了，整理公文、扫地、换茶水等，表面上看，大家对他印象都不错，可是有一天他身体不舒服，没有打扫卫生，全署的人都来数落他。这就是劳动性人缘的坏处。相对来说，资产性人缘则要好得多，它与劳动性人缘之间的区别主要在于是否主动提供资源与利益。
在大部分情况下，劳动性人缘的付出是被动的，是受环境裹挟的。而资产性人缘则拥有主动选择权，人人都想跟他建立关系、交换资源，且很多人会将自己的资源主动献上以示诚意。至于最终同谁‘建交’，主动权一直握在这类人的手里。有些人天生自带光环，拥有资产性人缘
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