；长期机制建设：17.0；团队管理与稳定性：13.2；品牌影响力与舆论表现：9.7；风险控制与合规性：5.0)
第六名：虞渊辰88.6分
（明细……）
第五名：虞令仪89.8分
第四名：虞观90.4分
第三名：虞铮91.9分
第二名：虞知宁92.0分
第一名：虞夏星92.4分
下面还有一行加粗奖励说明。
【第一月月榜第一名奖励：现金一百万元；集团股权代理权。（在比赛结束后正式生效）】
虞夏星把手机往旁边一扔，躺倒在瑜伽垫上，双目无神地看着天花板。
月榜的奖励不是给学校运营的，是给个人的。
可是接受的前提就是她得等比赛结束。
那时候真千金就回来了……那还继承个嘚啊！
还是四姐那句“差点得到最痛苦”，她现在心情真的很痛苦。
忽然，群里又跳出一条消息。
爷爷：“不错，大家表现都不错，星星保持住。”
虞夏星忍着心痛回复：“好的爷爷，下个月我会再接再厉的。”
爷爷：“令仪，你的戏能成功拍完，避免很多隐形损失，及时扭转败局，令我非常惊喜。”
虞令仪：“大家都帮了我，尤其是星星，不然我这个项目绝对完不成。”
爷爷：“嗯，不错。”
爷爷：“岁岁啊，你也别灰心，你跟第一名也没差多少，你主要是管理这块扣分多，下个月好好整顿一下你手头那些被投诉多的柜姐，分差这么小，任何一次大任务，你都可以直接翻盘到第一。”
虞岁岁：“[大哭][大哭][大哭]”
爷爷就安慰了三个孙女，至于剩下四个小子就让他们自己调节吧。
虞夏星本来挺丧。
但看见爷爷说“分差这么小”……
她才注意到，第一名和最后一名其实也不差多少！
她赶紧点开所有人的明细，看看自己的优势和劣势在哪里。
下个月就可以打压优势，发扬劣势！
她这边拿到全场最高分的项目有两个：团队管理与稳定性；品牌影响力与舆论表现。
可恶，这两个不好搞。
学校本来就稳定，老师们很少会主动辞职，学生们很少会主动转学。
至于舆
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